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Análisis
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Porqué los directores de Recursos Humanos deben repensar la gestión del talento después de la Covid-19
por Marc Tierzpor Marc TierzEs muy difícil aislar cualquier reflexión sobre el presente y futuro del mundo de la empresa…
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La pandemia ha transformado el trabajo pero amenaza con extinguir más de una llama creativa
por Marc Tierzpor Marc TierzLeo en un artículo de la profesora de Management Practice en la London Business School,…
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Liderazgo femenino: mejor durante la crisis
por Marc Tierzpor Marc Tierz“Las mujeres dirigentes lo han hecho mejor que sus homólogos masculinos durante la pandemia del coronavirus.”…
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Debemos aprovechar el poder de la tecnología de teletrabajo pero no convertirnos en sus esclavos
por Marc Tierzpor Marc TierzDesde el inicio de la crisis sanitaria, las aplicaciones de vídeo-conferencia (como Google Meet, MS Teams…
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Presente y futuro del puesto de trabajo
por Marc Tierzpor Marc TierzEn la última entrada de este blog reflexionaba sobre la importancia de la seguridad y la…
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por Marc Tierzpor Marc TierzLa abrupta aparición a principios de año del SARS-CoV-2, un nuevo coronavirus causante de una…
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Las fases del proceso de selección efectivo
por etalentumpor etalentumLas fases del proceso de selección efectivo son fáciles de seguir pero requieren de tiempo y…
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Cómo hacer una entrevista de trabajo para detectar talento
por etalentumpor etalentumSi quieres detectar talento en una entrevista de trabajo, tendrás que usar las técnicas apropiadas para…
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El rol cambiante del CEO en la década de 2020
por Marc Tierzpor Marc TierzPodemos leer esta semana en la sección “Leaders” del semanario británico The Economist un editorial de…