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Etiqueta: salario emocional

El salario emocional que atraerá al talento millennial y que no es dinero

12 agosto, 2020
El salario emocional que atraerá al talento millennial y que no es dinero

Como ya se ha señalado en anteriores posts, el salario emocional tiene que ver con todas aquellas retribuciones de carácter no económico, el fin de las cuales es satisfacer las necesidades profesionales, personales y familiares del empleado, mejorando su calidad de vida, su productividad y fomentando la conciliación laboral. Los millennials ya representan en 2020 […]

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Conciliación laboral y familiar, clave para la felicidad de tu equipo

10 junio, 2020
Conciliación laboral y familiar, clave para la felicidad de tu equipo

La conciliación laboral y familiar es una de las preocupaciones más importantes de los trabajadores actuales. Quieren poder desarrollar el potencial completo de sus carreras sin que esto signifique renunciar a criar a sus hijos o disfrutar de su tiempo libre. Para que sepamos de qué hablamos, entendemos la conciliación como el equilibrio necesario entre […]

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25 propuestas de salario emocional para atraer talento

9 abril, 2020
25 propuestas de salario emocional para atraer talento

El salario emocional es un gran aliado a la hora de atraer talento a tu empresa. Definimos salario emocional como un conjunto de factores o beneficios del trabajo que no son estrictamente el sueldo contante y sonante, y es uno (aunque no el único) de los factores de motivación de las personas en su trabajo. En el artículo de […]

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Salario emocional: qué es y por qué debes ofrecerlo

8 abril, 2020
Salario emocional: qué es y por qué debes ofrecerlo

El salario emocional es el tema que vamos a tratar en el artículo de hoy. Para empezar, se define salario emocional como el conjunto de factores o beneficios del trabajo que no son estrictamente el sueldo contante y sonante. Veremos que el salario emocional es uno (aunque no el único) de los factores de motivación […]

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Teletrabajo: técnicas para trabajar en casa o con equipos remotos

19 marzo, 2020
Teletrabajo: técnicas para trabajar en casa o con equipos remotos

El teletrabajo es un concepto ya bien establecido, que sin embargo y dependiendo de la empresa ha tenido sus defensores y detractores. Se relaciona, en general, dos conceptos principales: por un lado, con la conciliación de la vida personal y profesional; y por otro, con la obtención de los mejores profesionales independientemente de la ubicación […]

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Salario emocional: la clave para fidelizar al talento

19 noviembre, 2018
Salario emocional: la clave para fidelizar al talento

Según Infojobs el 81% de los españoles se informan de la reputación de la empresa antes de inscribirse a sus ofertas de trabajo o asistir a una entrevista de empleo. El salario emocional empieza a ser clave para muchos de ellos. El salario emocional son todos aquellos beneficios no monetarios que una empresa ofrece a sus […]

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