El Tribunal de Justícia de la UE considera que hay que indemnizar los contratos temporales como indefinidos

por Etalentum
Publicado: Última modificación el

28 de septiembre 2016

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El Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TUE), mediante la sentencia conocida el pasado 14 de septiembre, declaró discriminatoria la legislación española en relación con los trabajadores temporales, ya que no se les reconoce una indemnización equivalente a la de los trabajadores fijos para la finalización de su relación laboral. Aun y que la sentencia se refiere al caso de un trabajador interino, todo parece indicar que esto puede acabar siendo de aplicación a todos los contratos temporales.

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