Quan hem de buscar professionals per a la nostra empresa, se’ns presenten diverses opcions, totes tenen avantatges i desavantatges, ara els presentem les principals formes de trobar professionals per a la nostra empresa:
– Referències pròpies i d’empleats
A vegades per trobar un professional per a la nostra empresa, només hem de preguntar a coneguts ia empleats per conèixer a la persona que pot ocupar un lloc de treball per a nosaltres. La situació actual del mercat de treball fa que molts professionals estiguin a prop nostre.
– Anuncis en diaris
Ens permet ampliar la recerca de personal, és una forma de trobar treballadors prop de la nostra empresa sense necessitat de conèixer-los. S’ha de mesurar molt bé el tipus de diari on es publica l’anunci ja que la repercussió serà més o menys important depenent de la tirada del diari. El gran inconvenient que té aquest tipus d’anunci és el cost que comporta per a l’empresa.
– Anuncis online
La recerca a través de portals d’anuncis online ens atraurà molt personal per al lloc de treball però per aquesta mateixa raó implica un temps molt important a començar a filtrar a tots els candidats per al lloc de treball. Amb aquest sistema podem trobar persones de tot el món, però quan hem de entrevistar el desplaçament és el gran inconveniente.Las hores perdudes només en un primer filtre són molt importants. L’avantatge del medi és el preu, ja que en moltes ocasions és reduït i en algunes fins i tot gratuït.
– Empresa de Selecció
Aquest sistema s’empra per seleccionar personal de mitjana a alta posició a l’empresa. Ens permet un estudi de les capacitats tècniques del candidat. L’empresa s’encarrega de la recerca, el filtrat, les entrevistes i nosaltres només vam entrevistar als finalistes. És una bona solució ja que externalitzem tots el treball a un tercer. El problema ve pel que fa al preu del servei i que només trobem gent propera a l’empresa de selecció, de manera que quan hem de seleccionar personal lluny de la nostra empresa, depenem d’algú a qui no coneixem.
– Empresa de selecció online
Seleccionar línia ens permet que puguem combinar l’ajuda de professionals en reclutament de treballadors amb la flexibilitat que té internet. Podem buscar treballadors per per exemple Mèxic, Argentina, Brasil, Rússia, França, sense la necessitat de moure’ns del nostre despatxo. El que hem de fer és descriure com serà el lloc de treball i com volem que sigui la persona a qui volem contractar. Etalentum és la primera empresa a Espanya especialitzada en la recerca d’empleats de forma online, de manera que podrà seleccionar personal de qualsevol lloc del món. Per realitzar les entrevistes només ha d’introduir en la plataforma i anar a l’apartat de vídeo entrevistes, tot de forma segura.
