La cerca d’executius és un procés crucial per a qualsevol empresa que busqui expandir-se, innovar i…
AnálisisBlogEmpleoEmpresesEtalentumheadhuntingRecursos humansSector empresarial
-
-
AnálisisBlogEmpleoEmpresesEtalentumLiderazgoRecursos humansSector empresarial
Guia per a l’adopció d’un paper de lideratge en Recursos Humans
per Anna Tañàper Anna TañàEn l’àmbit dels Recursos Humans, el lideratge efectiu és una força impulsora que impulsa l’èxit de…
-
AnálisisBlogEmpleoEmpresesEtalentumPymeRecursos humansSector empresarial
Descobrint l’èxit empresarial
per Anna Tañàper Anna TañàEl camí cap a l’èxit empresarial és un viatge complex i desafiant, però no impossible. En…
-
AnálisisBlogEmpleoEmpresesEtalentumRecursos humansSector empresarial
Estratègies per millorar les polítiques de capital humà
per Anna Tañàper Anna TañàEn el vertiginós món empresarial actual, on la competència és ferotge i la innovació és clau,…
-
AnálisisBlogEmpleoEmpresesEtalentumRecursos humansSector empresarial
La importància estratègica dels headhunters en la gestió de recursos humans
per Anna Tañàper Anna TañàEn el panorama empresarial actual, identificar i atreure el talent adequat s’ha convertit en un repte…
-
AnálisisBlogCandidatsEmpleoEmpresesEtalentumPymeRecursos humansSector empresarial
30 empreses d’Osona, candidates als premis etalentum a les millors polítiques de recursos humans
per Anna Tañàper Anna TañàL’empresa líder en selecció de personal impulsa uns premis locals d’excel·lència que el proper 11 d´abril…
-
AnálisisBlogEmpleoEmpresesEtalentumRecursos humansSector empresarial
Estratègies per millorar l’engagement dels treballadors
per Anna Tañàper Anna TañàL’engagement dels empleats s’ha convertit en un factor crític per l’èxit de qualsevol organització. L’engagement no…
-
AnálisisBlogEmpleoEmpresesEtalentumRecursos humans
Estratègies per atraure i retenir el millor talent
per Anna Tañàper Anna TañàEn el paisatge empresarial actual, caracteritzat per una competència ferotge i un ritme de canvi vertiginós,…