En un context empresarial cada vegada més dinàmic i competitiu, els executius i alts càrrecs tenen…
AnálisisBlogEmpleoEmpresesEtalentumLiderazgoRecursos humansSector empresarialTendencias
-
-
AnálisisBlogCandidatsEmpleoEmpresesEtalentumRecursos humansSector empresarial
El mercat laboral a l’octubre de 2024
per Anna Tañàper Anna TañàA l’octubre de 2024, el mercat laboral espanyol va experimentar un comportament mixt que reflecteix tant…
-
AnálisisBlogCandidatsEmpleoEmpresesEtalentumInnovaciónRecursos humansTendencias
II Informe Etalentum sobre convivencia generacional
per Anna Tañàper Anna TañàEn el II Informe Etalentum, sobre convivencia intergeneracional en las empresas, hemos detectado que 9 de…
-
AnálisisBlogEmpleoEmpresesEtalentumRecursos humansSector empresarialTendencias
L’Auge dels “Fractional Roles”
per Anna Tañàper Anna TañàEn un mercat laboral en constant evolució, les empreses busquen solucions innovadores per adaptar-se a les…
-
AnálisisBlogEmpleoEmpresesEtalentumRecursos humansSector empresarial
Tendències Actuals en la Selecció de Personal
per Anna Tañàper Anna TañàEn els darrers anys, el procés de selecció de personal ha experimentat una transformació significativa. Amb…
-
AnálisisBlogEmpleoEmpresesEtalentumRecursos humansSector empresarial
Externalització de Serveis de Selecció de Talent: Una Solució Estratègica
per Anna Tañàper Anna TañàEn el context empresarial actual, les empreses s’enfronten a una sèrie de reptes complexos en la…
-
AnálisisBlogCandidatsEmpleoEmpresesEtalentumRecursos humansSector empresarial
Sectors més demandats al mercat laboral
per Anna Tañàper Anna TañàAl setembre de 2024, el mercat laboral mundial continua transformant-se, impulsat per l’evolució tecnològica ràpida, els…
-
AnálisisBlogCandidatsEmpleoEmpresesEtalentumLiderazgoRecursos humansSector empresarial
Com Aconseguir un Bon Lideratge en Equips Multigeneracionals
per Anna Tañàper Anna TañàEl lideratge en equips formats per persones de diferents generacions s’ha convertit en un repte cada…