Análisis
candidates
Human resources
Empresas
Tendencias
Liderazgo

Inicio
Etalentum
Recruitment
Job offers

Your expert in headhunting

Análisis
candidates
Human resources
Empresas
Tendencias
Liderazgo

Author

Marc Tierz

Marc Tierz es consultor de Marketing y Estrategia y miembro del Comité Estratégico de etalentum. Con una sólida carrera en Marketing y Desarrollo de Negocios, se formó en Dirección General (PMD) en ESADE, Estrategia Global en Georgetown y Estrategia Competitiva en INSEAD. Ha dirigido departamentos de Marketing y unidades de negocio en empresas multinacionales como Grifols y Vileda y está especializado en entornos de rápido crecimiento, trabajando para múltiples proyectos de propiedad familiar en momentos de transformación (Palex, Kids&Us, Font Barcelona).

candidates Empleo Etalentum headhunting Human resources
(Español) Selección ejecutivos: cómo negociar un salario para los nuevos fichajes

by Marc Tierz 7 August, 2020

by Marc Tierz 7 August, 2020

Sorry, this entry is only available in European Spanish.

Read more
Análisis Blog Empresas Human resources
(Español) ¿Existirán espacios de trabajo pre y post-pandemia?

by Marc Tierz 5 August, 2020

by Marc Tierz 5 August, 2020

Sorry, this entry is only available in European Spanish.

Read more
Análisis Blog Empresas Innovación Human resources
(Español) Porqué los directores de Recursos Humanos deben repensar la gestión del talento después de la Covid-19

by Marc Tierz 29 July, 2020

by Marc Tierz 29 July, 2020

Sorry, this entry is only available in European Spanish.

Read more
Análisis Blog Empresas Innovación
(Español) La pandemia ha transformado el trabajo pero amenaza con extinguir más de una llama creativa

by Marc Tierz 28 July, 2020

by Marc Tierz 28 July, 2020

Sorry, this entry is only available in European Spanish.

Read more
Análisis Blog Business sector
(Español) Liderazgo femenino: mejor durante la crisis

by Marc Tierz 24 July, 2020

by Marc Tierz 24 July, 2020

Sorry, this entry is only available in European Spanish.

Read more
Análisis Blog Empresas Human resources
(Español) Debemos aprovechar el poder de la tecnología de teletrabajo pero no convertirnos en sus esclavos

by Marc Tierz 23 July, 2020

by Marc Tierz 23 July, 2020

Sorry, this entry is only available in European Spanish.

Read more
Blog Empresas Pyme
(Español) Las ayudas europeas, oxígeno para las pymes

by Marc Tierz 22 July, 2020

by Marc Tierz 22 July, 2020

Sorry, this entry is only available in European Spanish.

Read more
Análisis Empresas Etalentum Human resources
(Español) Presente y futuro del puesto de trabajo

by Marc Tierz 15 July, 2020

by Marc Tierz 15 July, 2020

Sorry, this entry is only available in European Spanish.

Read more
Análisis Blog Empresas Etalentum Human resources Business sector
(Español) La salud como vector de crecimiento

by Marc Tierz 10 July, 2020

by Marc Tierz 10 July, 2020

Sorry, this entry is only available in European Spanish.

Read more
Blog
(Español) Nueva oficina etalentum en San Sebastián

by Marc Tierz 6 July, 2020

by Marc Tierz 6 July, 2020

Sorry, this entry is only available in European Spanish.

Read more

1
2
3

Search

Selections

Ginecóloga/o
Gerente Empresa Cerrajería y Aluminio
Arquitecto/a Técnico/a Desarrollo de Proyectos
Jefe de Obra
Comercial con inglés

Current selections

Ginecóloga/o
Gerente Empresa Cerrajería y Aluminio
Arquitecto/a Técnico/a Desarrollo de Proyectos
Jefe de Obra
Comercial con inglés

Language:

Español
Català
English
Italiano

Facebook Instagram Linkedin

Configuración de cookies

Gestionar el Consentimiento de las Cookies

Para ofrecer las mejores experiencias, utilizamos tecnologías como las cookies para almacenar y/o acceder a la información del dispositivo. El consentimiento de estas tecnologías nos permitirá procesar datos como el comportamiento de navegación o las identificaciones únicas en este sitio. No consentir o retirar el consentimiento, puede afectar negativamente a ciertas características y funciones.

Funcional

Always active

El almacenamiento o acceso técnico es estrictamente necesario para el propósito legítimo de permitir el uso de un servicio específico explícitamente solicitado por el abonado o usuario, o con el único propósito de llevar a cabo la transmisión de una comunicación a través de una red de comunicaciones electrónicas.

El almacenamiento o acceso técnico es necesario para la finalidad legítima de almacenar preferencias no solicitadas por el abonado o usuario.

Estadísticas

El almacenamiento o acceso técnico que es utilizado exclusivamente con fines estadísticos. El almacenamiento o acceso técnico que es utilizado exclusivamente con fines estadísticos anónimos. Sin una requerimiento, el cumplimiento voluntario por parte de su proveedor de servicios de Internet, o los registros adicionales de un tercero, la información almacenada o recuperada sólo para este propósito no se puede utilizar para identificarlo.

Marketing

El almacenamiento o acceso técnico es necesario para crear perfiles de usuario para enviar publicidad, o para rastrear al usuario en un sitio web o en varios sitios web con fines de marketing similares.

Manage options Manage third parties Manage vendors Read more about these purposes

Ver preferencias

{title} {title} {title}